7月31日，市委書記杜小剛圍繞落實“兩在兩同”建新功行動這一主題，專題調研全市組織工作。杜小剛強調，全市各級組織部門要認真貫徹新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，把貫徹落實習近平總書記“七一”重要講話精神、踐行“兩在兩同”要求作為當前和今后一個時期的重大政治任務，以開放姿態謀劃工作、以更大成效服務發展，建強黨在基層的戰斗堡壘，為形成建功新時代良好局面提供堅強組織保證。市領導柏長嶺、陸志堅、蔣敏、劉必權參加調研。
黨建領航，釋放“紅色動能”。河埒街道水秀社區是一個“80后”老社區，近年來社區不斷深化“零距離工作法”，架起服務群眾“連心橋”。杜小剛參觀考察社區黨建陣地、愛心餐廳等，與社區負責同志攀談交流，叮囑要更好發揮主觀能動性，持續加強和改進流動黨員教育管理，優化服務方式、創新服務模式，提高社區精準化精細化服務水平。無錫高新區外企黨員政治生活館是當地重點打造的外企黨員教育陣地和實境體驗課堂。當天，幾家知名外企的黨組織負責人正在商討落實“兩在兩同”建新功行動和開展“三強三促”開新局主題活動等工作?！捌髽I黨建要與企業發展同頻共振、同向而行！”杜小剛與大家熱情打招呼，勉勵大家要圍繞企業發展抓好黨建工作，更好發揮黨員先鋒模范作用，切實提高企業對黨建工作的認同感。他同時要求當地在鞏固原有陣地基礎上，以更加喜聞樂見的方式開展宣傳，加強企業黨組織與社區黨組織融合互動，持續激發黨員榮譽感責任感，切實增強黨組織號召力凝聚力。在市公安局巡特警支隊，杜小剛查看了智能化高端警用裝備，詳細了解日常訓練、隊伍建設等情況，對支隊打造的特色黨建品牌予以肯定，叮囑要牢記習近平總書記重要指示和殷殷囑托，圍繞中心推進黨建、一切黨建向實效發力，使黨建工作與中心工作深度融合，鍛造絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠的公安鐵軍。
吸引、服務、成就人才，打造最美人才棲所。無錫人才金融港是全市首個人才服務綜合體，提供人才分類認定、項目申報、子女教育、醫療保障、安居補貼等線上線下一站式全流程服務。杜小剛仔細考察人才金融港服務項目、企業進駐等情況，要求堅持企業化運行，圍繞“生產、生活、政策”，突出“補鏈、優鏈、強鏈”，更好搭建平臺、匯聚資源，構建最佳人才生態鏈，為無錫高質量發展注入強勁動能。
在隨后召開的座談會上，杜小剛認真聽取近年來全市組織工作情況匯報，充分肯定取得的顯著成效。他說，近年來全市各級組織部門堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真踐行新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，全面落實中央和省、市委決策部署，在服務中心大局中履職盡責，在應對風險考驗中擔當作為，思想政治建設取得新成效、基層黨建水平實現新提升、干部隊伍建設得到新加強、產才融合發展邁出新步伐，各項工作推進有力、成效明顯，為全市經濟社會發展和黨的建設作出了重要貢獻。
杜小剛指出，習近平總書記在“七一”重要講話中發出的偉大號召，是對全黨走好新的趕考之路的政治動員令。當前，無錫正處于“十四五”發展和現代化建設的關鍵時期。全市各級組織部門要按照省委的部署要求，以更高站位謀劃工作，以更優理念擔當作為，把響應黨中央號召、開展“兩在兩同”建新功行動作為推動新時代組織工作高質量發展的有效抓手。
杜小剛對做好全市組織工作提出具體要求。一要把握“兩在兩同”政治要求，推動黨員干部提高思想覺悟。把貫徹落實習近平總書記“七一”重要講話精神、踐行“兩在兩同”要求作為當前和今后一個時期的重大政治任務，推動各級黨組織深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，扎實開展黨史學習教育，落實好“三會一課”等基本制度，引導廣大黨員干部傳承偉大建黨精神，做新思想的堅定信仰者和忠實實踐者。二要把握“兩在兩同”鮮明導向，努力建設高素質干部人才隊伍。堅持新時期好干部標準，完善知事識人體系，拓寬選人用人視野，大力選拔信念堅定、勤政務實、一心為民、實績突出的干部，尤其要關注長期在矛盾多、任務重、困難大的崗位上履職盡責、任勞任怨的基層干部，強化干部掛職鍛煉、交流任職機制，更大力度發現培養選拔優秀年輕干部。圍繞無錫現代產業發展的主攻方向，全方位培養、引進高精尖缺人才，使更多智慧資源、創新要素為我所用。三要把握“兩在兩同”工作根基，建強黨在基層的戰斗堡壘。以提升組織力為重點，深入實施基層黨建“五大行動”，著力推動資源、服務、管理下沉基層、做實基層，繼續深化黨支部標準化規范化建設，實施好新一輪“雁陣計劃”，打造好“紅梅花香”黨建品牌矩陣，促進基層黨建具體化、有形化，持續夯實基層基礎，切實發揮好基層黨組織戰斗堡壘作用。四要把握“兩在兩同”根本落點，促進形成建功新時代良好局面。按照省委“兩在兩同”建新功行動《通知》和市委“三強三促”開新局主題活動《實施意見》要求，扎實開展“我為群眾辦實事”實踐活動、“三聯三解”活動，推動各領域黨員干部勇挑重擔、勇攀高峰、勇于奉獻，增強“三項機制”的引領力和穿透力，大力培養、選樹、宣傳黨在各條戰線可親、可敬、可學的先進典型、模范人物，切實把“兩在兩同”建新功行動成果轉化為推動無錫高質量發展的實際成效。
杜小剛強調，全市各級組織部門和廣大組工干部要大力弘揚對黨忠誠、公道正派、嚴守紀律的優良傳統和作風，堅守正道、秉公用權，公道對待干部、公平評價干部、公正使用干部，以事業至上的工作境界和板凳坐得十年冷的毅力，在“兩在兩同”建新功行動中當表率做示范，真正樹立起組織部門的良好形象。