考生在電腦端通過“招考一體化系統”在線筆試板塊仔細答題，由移動端拍攝在線答題佐證視頻同步上傳，與此同時，“鷹眼”第二視角監考平臺對全部在線考生進行線上監考，確保公正公平。
6月5日上午，近1200名來自海內外的優秀青年人才，在各地通過“云端”參加我市面向全球攬才綜合能力考評，這也是我市在全省率先采用線上形式舉辦筆試考評，為疫情防控期間的全球考生創造一個公平便捷的考試環境。考試期間，記者在位于市民中心的監考室看到，大屏上通過隨時切換的“考場”畫面，來自四面八方的考生在線答題狀態一目了然，與此同時，監考大廳里，近百臺電腦對60多個考場動態監考巡考。
疫情防控期間，為來自全球各地的青年人才來錫工作創造最佳機會。“要讓每個考生都能精神飽滿地參加考評，信心滿滿來錫工作。”市委組織部相關負責人介紹，提前1個月開始摸排確定參加此次考評的考生所在地，發現有來自美國、英國、澳大利亞等地的考生，為減少時差影響，同時兼顧考生正常工作學習，主辦方特意將最終考評時間定在端午小長假最后一天，并選定早上9點至10點半這個時間段，同時安排提前一天進行模擬考評，確保每個考生都能便捷平等地參加此次考評。
2022年我市面向國內“雙一流”建設高校和海外名校（全球排名前200強高校）公開選調海內外優秀青年人才行動，計劃選調485名優秀青年人才到全市各級事業單位工作，這是我市連續第四年面向全球選調，規模約為去年的1.8倍，其中新增了定向崗位，只面向博士研究生，為了體現引才誠意，定向崗位入圍人選通過面試即可進入體檢和政審環節，不需要進行筆試。
市委組織部相關負責人介紹，今年原計劃招錄455人，公告一出，報名熱度火爆，為了給更多優秀青年人才提供來錫發展機會，在原定招錄基礎上新增30個錄用名額，選調規模擴大至485人。今年共有1萬余人報名，其中碩士及以上學歷占比83%，通過面談的考生中，碩士及以上學歷占比95%。
栽下梧桐樹，引得鳳凰來。為了展現無錫求才若渴的決心和珍才愛才的暖心，盡可能讓更多優秀人才來錫工作，主辦方在招錄期間還組織開展了云端招聘專場活動，面向考試前期面談入圍人選，組織了近百家無錫市國有企事業單位、頭部上市公司和重點民營企業，提供了1292個優質崗位，平均年薪22萬元，最高年薪100萬元。
近期，我市還將出臺相關文件，進一步優化公開選調人才的選育管用全鏈條機制，為我市引進、儲備和培養一批高素質、專業化的優秀青年人才做好頂層設計，為青年人才來錫扎根創造最優生態。
“請來無錫看看！”無錫招賢納士用心用情，邀請海內外優秀人才“代言”。據悉，主辦方在公開選調期間還組織開展了“‘鏈接’青春，‘對話’無錫”主題活動，邀請14位海外專家、國際知名組織負責人、世界青年代表拍攝微視頻，圍繞區域經濟發展、美麗無錫建設、文化名城建設、人才發展環境等主題交流提問。往屆公開選調人才通過微視頻方式互動回答，吸引了來自全球各地的優秀人才將目光聚集無錫。這些微視頻在境內外引起熱烈反響，引發國外大量媒體競相關注報道，眾多國際友人表示，“疫情結束之后，一定要來無錫看看”。